رزرو هتل در مشهد

 

  • تاریخ انتشار: چهارشنبه ۲۶ اسفند ۱۳۹۴ ساعت ۰۴:۰۷ | کد خبر : 14987
  • نظریه طراحی بازار و کاربرد آن در بازار نیروی کار پزشکی ایران

    چکیده

    انواع مختلف بیکاری از دیرباز یکی از موضوعات مهم و کلیدی دانش اقتصاد بوده است. در برخی مواقع این بیکاری نه به واسطه موقعیت­ های کمِ شغلی بلکه به­ علت عدمِ ­توزیع مناسب نیروی کار به ­وجود می ­آید. به­ گواه آمار، بازار نیروی کار پزشکی ایران هم با این مشکل مواجه است. به این مفهوم که تعداد نیروی کار پزشکی در شهرهای بزرگ زیاد بوده و با مازاد عرضه مواجه هستیم و این تعداد در شهرهای کوچک و روستاها اندک، و مازاد تقاضا را شاهد هستیم. این نوع خاص از بیکاری را می­ توان نوعی از شکست بازار دانست که این شکست، نیاز به طراحی بازار در این حوزه را مشخص می­ سازد و در واقع، این طراحی نوعی راه­ حل برای برون رفت از این مشکل تلقی می ­شود. این حوزه، زیرمجموعه­ ای از نظریه بازی­هاست که گسترش آن نیازمند همکاری طیف وسیعی از متخصصان می باشد.
         در این مقاله، با بهره‌گیری از تئوری تطبیق که خود زیرشاخه­ای از طراحی بازار است به تحلیل این بازار می‌پردازیم.
         در پایان با بهره ­گیری از یک بازار آزمایشی و ارائه مدلی برای آن، پیشنهاداتی را برای اصلاح بازار نیروی کار پزشکی عنوان می‌کنیم.

    نویسندگان:

    جعفر عبادی: دانشیار دانشکده اقتصاد دانشگاه تهران

    قهرمان عبدلی: دانشیار دانشکده اقتصاد دانشگاه تهران

     ملیحه حدادمقدم: دانشجوی دکتری دانشکده اقتصاد دانشگاه تهران

    فصلنامه پژوهش های اقتصادی ایران – دوره ۱۵، شماره ۴، زمستان ۱۳۹۴٫

    برای مشاهده کامل مقاله روی فایل مقابل کلیک کنید.   

    :: عضویت در سوپر گروه حامیان آیت الله رئیسی در تلگرام :: «کلیک کنید»

  • برچسب ها :
  •    نظر مخاطبان                                  نظرشما چیست؟               در انتظار تایید:0

    آخرین اخبار